PHILADELPHIA – La Unión Americana de Libertades Civiles de Pensilvania, la Clínica de Asistencia Legal a Trabajadores Agrícolas en la Facultad de Derecho Charles Widger de la Universidad de Villanova, y la Unión Americana de Libertades Civiles nacional han dado a conocer un nuevo informe, Cold Reality: Uncovering the Cruelty and Chaos of ICE Operations in Pennsylvania (Realidad Fría: Revelando la Crueldad y el Caos de las Operaciones de ICE en Pensilvania), que alega tácticas "crueles, inhumanas y racistas" por parte del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) en Pensilvania.
Los hallazgos del informe incluyen evidencia de que los arrestos de ICE en Pensilvania se concentran de manera desproporcionada a hombres latinoamericanos de color que trabajan en empleos mal remunerados; que los agentes de ICE separan intencionalmente a niños de sus padres en casi un tercio de todos los arrestos en Pensilvania; y que la policía estatal y local continúa colaborando con ICE, desperdiciando recursos gubernamentales en arrestos y detenciones ilegales que aterrorizan a las comunidades de Pensilvania.
"Este informe confirma que los abusos de ICE no son incidentes aislados ni el trabajo de unos pocos malos elementos, son características sistémicas de cómo opera ICE", dijo Vanessa Stine, abogada principal de derechos de inmigrantes en la ACLU de Pensilvania y autora del informe. "No hay distinción bajo la Constitución de los EE. UU. entre los derechos de los ciudadanos y los no ciudadanos. Este informe es una condena rotunda de cómo ICE viola los derechos de las personas todos los días."
El informe se basa en la revisión de casi 2,500 registros I-213, el formulario que utiliza el Departamento de Seguridad Nacional para justificar la deportación de una persona que se presume no es ciudadana, obtenidos de ICE a través de un litigio por la Ley de Libertad de Información. Los registros I-213 son una muestra de más de 16,000 registros preparados por ICE en Pensilvania entre 2016 y 2020.
"Este informe documenta cómo los oficiales de ICE en Pensilvania tienen como blanco a los trabajadores de bajos salarios y confirma el papel de ICE en la imposición de un sistema laboral racializado. La aplicación de las leyes de inmigración contra los trabajadores facilita la explotación en el lugar de trabajo y perjudica a todos los trabajadores", dijo Caitlin Barry, directora de la Clínica de Asistencia Legal a Trabajadores Agrícolas en la Facultad de Derecho Charles Widger de la Universidad de Villanova. "El temor a represalias por parte de ICE impide que los trabajadores se organicen y reclamen sus derechos laborales. Nuestros gobiernos locales deben tomar medidas inmediatas para proteger a los trabajadores y dejar de colaborar con ICE."
“Arrestar y detener a quienes procuran navegar el quebrantado sistema de inmigración no es una solución”, dijo Mike Lee, director ejecutivo de la ACLU de Pensilvania. "Los centros de detención de inmigrantes que operan en Pensilvania fomentan la demanda de detenciones y alientan violaciones constitucionales generalizadas. Es hora de poner fin a la práctica cruel e innecesaria de detener a los inmigrantes; esto contribuiría en gran medida a prevenir el tipo de abusos de ICE detallados en este informe."
El informe insta a los legisladores de Pensilvania y a otros tomadores de decisiones estatales a financiar la representación legal universal para las personas en procesos de deportación en el estado; a poner fin a la colaboración de ICE con las fuerzas del orden locales y estatales; a cerrar todas las instalaciones de detención de inmigrantes en Pensilvania; y a hacer que las licencias de conducir estén disponibles para todos los residentes de Pensilvania, independientemente de su estatus migratorio.
Puedes leer el informe completo en aclupa.org/ICE2024.
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